按照“1335”工作布局，为切实提升党性修养，拓展视野格局，增强党员凝聚力和战斗力，确保市委市政府引进的高层次人才更好地服务我市经济社会发展，近日，市人社局组织召开高层次人才党员党支部党员大会暨主题党日活动，会议由支部书记郭宏涛主持，局党组成员、市人才交流服务中心主任周晴、局机关党委专职副书记何传雄参加会议。

强化红色引领，筑牢党员思想基石。会议中，全体党员重温入党誓词，向党和人民再次发出铿锵誓言做出郑重承诺，集中学习了习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上重要讲话精神，支部书记郭宏涛上《做守纪律和规矩的新时代合格党员》党课，引导年轻干部筑牢理想信念根基，增强党员党性观念，树立和践行正确政绩观，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。

服务人才需求，激发党员内在动力。会议中，市人社局党组成员、市人才交流服务中心主任周晴详细了解各位高层次人才的思想工作生活情况，仔细询问他们遇到的困难和问题。周晴表示，我市历来高度重视人才工作，将进一步完善配套机制和优化服务环境，落实激励政策，为人才安心在我市发展创造条件，对人才们提出要求的同时希望大家能够立足“1335”工作布局，锤炼党性、提升修养，为“美好生活看信阳”增光添彩，切实增强优秀人才对党组织的认同感、归属感。

制定组织规划，创新党员培养机制。加强对高层次人才的政治引领和政治吸纳，是党管人才的核心与关键。会上，局机关党委专职副书记何传雄对《信阳市人才交流服务中心高层次人才党员党支部发展党员工作操作手册（试行）》和高层次人才党员双重组织身份进行解读，强调将通过“双轨并行”进一步规范党员发展工作，营造有利于引进、培育更多高层次人才的良好环境，激发高层次人才群体入党的积极性。当前，已有25名高层次人才递交了入党申请。

下一步，市人社局将把党建与思想政治工作贯穿于高层次人才引进、培养、管理、使用、考核全过程，促进党建优势转化为人才和发展优势，充分发挥高层次人才的示范引领作用，为我市高质量发展提供人才支撑。